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    昆山勞務派遣用人單位所需履行義務

    2021-06-06

    勞務派遣Z大的特點是勞務用工和用工分離。被派遣勞動者未與使用昆山勞務派遣的企業簽訂勞動合同,導致勞動關系。而是與派遣單位有勞動關系,但被派遣到需要勞動力的企業,形成“有關系沒勞動,有勞動無所謂”的特殊形式。在這種情況下,用人單位和被分配勞動者的權利和義務不能通過勞動合同約定。長期以來,昆山勞務派遣在我國法律中基本處于空白狀態。導致用人單位經常侵犯被派遣勞動者的合法權益,由此產生的糾紛無法及時處理。昆山的勞務派遣很大程度上被雇主用作降低企業勞動力成本的手段。因此,特別需要通過法律規定用人單位對被派遣勞動者的義務,明確規定派遣單位和用人單位各自的義務,保護勞動者的合法權益。


    昆山勞務派遣

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